Abono salarial de anos anteriores só poderá ser pedido em março
PIS/Pasep
O Ministério da Previdência e Trabalho adiou o início do prazo para requerer os valores do abono salarial, que começaria no próximo dia 8.
Cerca de 320 mil trabalhadores que não sacaram o abono salarial de anos anteriores só poderão pedir a retirada a partir de 31 de março.
O abono referente aos meses trabalhados em 2019 poderá ser pedido presencialmente, por telefone, por aplicativo ou por e-mail.
Segundo o ministério, existem R$ 208,5 milhões esquecidos por 320,4 mil trabalhadores que deveriam ter feito o saque até 30 de junho de 2021.
O valor do abono salarial pode chegar ao valor de até um salário mínimo, de acordo com a quantidade de meses trabalhados. Só recebe o valor total (R$ 1.212) quem trabalhou os 12 meses do ano anterior
Como solicitar o abono salarial?
Quem optar pelo saque presencial deve ir a uma das unidades de atendimento do Ministério do Trabalho e Previdência pedir a abertura de recurso administrativo para reenvio do valor à Caixa Econômica Federal, no caso do Programa de Integração Social (PIS)
Ou ao Banco do Brasil, no caso do Programa de Formação do Patrimônio do Servidor Público (Pasep).
O pedido também pode ser feito pela central Alô Trabalhador, no telefone 158.
Também é possível fazer o procedimento, por e-mail, enviando o pedido de recurso administrativo para o endereço trabalho.uf@economia.gov.br.As letras “uf” devem ser trocadas pela sigla do estado onde o trabalhador habita.
Quem tem direito?
Tem direito ao benefício o trabalhador inscrito no PIS/Pasep há, pelo menos, cinco anos, e que tenha trabalhado formalmente por, no mínimo, 30 dias, com remuneração mensal média de até dois salários mínimos.
Também é necessário que os dados tenham sido informados corretamente pelo empregador na Relação Anual de Informações Sociais (Rais).
Valor do Abono
O valor do abono é proporcional ao período em que o empregado trabalhou com carteira assinada em 2020.
Cada mês trabalhado equivale a um benefício de R$ 101, com períodos iguais ou superiores a 15 dias contados como mês cheio
Quem trabalhou 12 meses com carteira assinada receberá o salário mínimo cheio, que atualmente é de R$ 1.212.