Capital intelectual: entenda por que esse fator é tão importante atualmente

Na era das grandes inovações em que vivemos hoje, o conhecimento se tornou o ativo mais valioso de toda a economia. Dentro dessa lógica, cada vez mais as empresas estão procurando investir no chamado capital intelectual.

Por isso, com o grande avanço da nova economia, onde a intensividade do capital físico é cada vez menos relevante para a maioria das empresas, entender o conceito de capital intensivo é de fundamental importância.

O que é capital intelectual?

O capital intelectual é todo aquele estoque de geração de valor que depende do conhecimento, inteligência, experiência, entre outros fatores humanos subjetivos. Este tipo de capital é por definição intangível, ou seja, não pode ser acessado fisicamente.

Além disso, o conceito de capital intelectual diz respeito tanto ao capital de empresas quanto ao de cada indivíduo especificamente.

Primeiramente, no caso das empresas, o seu capital de inteligência total é representado pela soma do capital de cada indivíduo com outros fatores relacionados ao aspecto da empresa. Ainda, indivíduos em equipes que se complementes, e em empresas bem estruturadas, podem potencializar o retorno sobre investimento do seu intelecto.

Portanto, é preciso entender como as empresas fazem a alocação de capital intelectual para gerar inovações e chegar a melhores resultados.

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Como o capital intelectual é distribuído nas organizações?

O capital intelectual e organizações aparece em três formas diferentes:

  • Humano;
  • Estrutural;
  • Relacional.

Capital humano

Primeiramente, o capital humano representa o capital intelectual de cada indivíduo. O indivíduo adquire o seu conhecimento através de uma série de fontes. Muitas pensam que o conhecimento está relacionado apenas à educação formal, como é o caso de faculdades e certificações financeiras.

Porém, no mercado de trabalho atual, cada vez mais se valoriza as experiências em relação ao passado do trabalhador do que a sua educação formal.

Além disso, com o avanço das tecnologias, além de conhecimento teórico o trabalhador necessita ter habilidades.

Ou seja, não basta conhecer um assunto, mas é necessário saber também coloca-lo em prática. Com a disrupção tecnológica cada vez mais avançada as pessoas precisam cada vez mais testar as suas habilidade de aprendizado e se preparar para o novo.

Capital estrutural

O capital estrutural diz respeito ao conjunto de sistemas da empresa em si, sendo um fator importantíssimo para o capital intelectual.

Assim, a empresa pode obter um sistema de funcionamento que funciona perfeitamente para si. Esta estrutura é que mantém uma companhia viva e ativa.

Além disso, o capital estrutural é o responsável por elevar o capital humano ao seu máximo potencial. Afinal, de nada adianta ter grandes trabalhadores se o sistema de espaço da empresa não os permite atingir seus indicadores de produtividade.

Imagine algo como ter um grande jogador de futebol jogando em um time extremamente desarrumado taticamente.

O jogador simplesmente não conseguirá render o que sabe. E o clube terá desperdiçado dinheiro em sua contratação. Por isso, é muito importante ter um capital estrutural adequado para que todos atingem o máximo de sua performance.

Além disso, o capital estrutural permite que uma empresa siga funcionando mesmo com a troca de funcionários.

Capital relacional

Já o capital relacional é conhecido no mercado de trabalho como o networking. O networking é fundamental nesse sentido, podendo ser definido como o conjunto de relações que se tornam facilitadores de negócios.

Um alto índice de relações saudáveis, seja com clientes, fornecedores ou colaboradores, pode ser crucial para o sucesso de um negócio. Por isso, o capital relacional também compõe o capital intelectual.

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Qual é a importância do Capital Intelectual na economia e nas organizações?

Com a economia cada vez mais baseada em tecnologia e inovação, o capital intelectual vem se tornando um ativo de suma importância dentro do processo produtivo das organizações.

Portanto, como o conhecimento, o desenvolvimento tecnológico e criação de novos negócios também são fatores essenciais para acrescentar valor ao negócio de uma empresa, fica clara a sua importância.

Assim, quando se fala da definição de capital intelectual, é possível dizer que ele é o responsável por ideias brilhantes que conseguem trazer inovações nunca antes pensadas.

De fato: foi isso que ocorreu com grandes gênios empreendedores, como foi no caso de Steve Jobs, ex-CEO da Apple, e Jeff Bezos, fundador da Amazon.

Foi graças ao capital humano que essas empresas chegaram a patamares nunca antes pensados e conseguiram alcançar a posição das maiores companhias do mundo.

Você ainda possui dúvidas sobre capital intelectual e sua importância para as empresas e para a economia? Comente abaixo para que possamos tirar as duas dúvidas.

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Tiago Reis
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